潇湘晨报·晨视频记者从湖南省人社厅获悉，近日，省人社厅会同省财政厅、省税务局印发《湖南省工伤保险费率浮动管理办法》，明确自2026年7月1日起，全省统一按核定后的浮动费率征收工伤保险费。此举旨在全面推进工伤保险省级统筹，健全费率调整机制，以经济杠杆撬动工伤预防，既为安全生产“优等生”减负让利，也倒逼高风险企业筑牢安全防线。
浮动挂钩“三核心”，奖优罚劣激活力
新办法聚焦用人单位工伤保险费使用情况、工伤发生率、职业病危害程度三项核心指标，对参保单位实行差异化动态费率调整，建立“奖优罚劣、动态调整”机制。
具体而言，风险最低的一类行业（如金融、软件、广电影视），若发生安全生产事故等触发条件，在基准费率基础上可向上浮动120%或150%，但不实行费率下浮；风险等级为二类至八类的中高风险行业（涵盖轻重体力劳动及高危作业），安全生产表现不佳者同样向上浮动120%或150%，而安全管理规范、工伤发生率低的企业，则可向下浮动至基准费率的80%或50%。此外，职工因抢险救灾等维护国家和公共利益行为受伤，以及退役军人旧伤复发等情形，相关费用和人次不计入浮动考核范围。费率浮动周期为每年7月1日至次年6月30日。
系统智能核算，企业全程“零跑腿”
为最大限度压缩办事成本，我省开发了工伤保险费率浮动测算核定系统，自动抓取社保业务系统内各参保单位的缴费、工伤认定、待遇支付等全量数据，智能计算浮动档次，企业无需线下提交任何申报材料。
参保单位可登录人社社保网办大厅查询核定明细，确认后直接通过税务网办大厅申报缴费，实现“不见面、零跑腿”全流程线上办理。若对浮动结果有异议，单位可在10个工作日内（即7月14日前）向社保经办机构提出复核申请，重新核定后再行申报缴费。
超七成企业享红利，全年减负约10亿元
据全省参保企业大数据测算，本次统一实施浮动费率后，全省超过75%的用人单位将享受费率下浮，工伤保险整体缴费水平下降逾10%，全年可为用人单位减轻负担近10亿元。
省人力资源社会保障厅相关负责人表示，此次费率浮动制度落地，既是我省落实国家减税降费、助企纾困部署的具体行动，也是完善工伤保险省级统筹长效机制的关键一环。费率下浮释放的大量资金，将引导企业投向安全防护设备更新、职工工伤培训和职业病防护等领域，逐步形成“低事故—低费率—加大安全投入—更低事故”的良性循环；费率上浮则倒逼安全管理薄弱企业补齐短板。全省工伤保障正从“被动补偿”加速迈向“主动预防”，为安全生产筑起更坚实的制度屏障。
潇湘晨报·晨视频记者彭皓泽 通讯员马金亮 孙凤燕 曾鹤群
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