今年以来，昌黎县紧紧围绕产业发展与就业促进良性互动，凭借特色产业的蓬勃发展，走出了一条以产业带动就业、以就业推动产业的可持续发展之路，为地方经济繁荣和民生改善注入了强大动力。
昌黎县以特色产业为核心，大力培育劳务品牌，有力地推动了就业规模的增长。“昌黎干红酿酒师”品牌脱颖而出，成为省级劳务品牌的佼佼者。以朗格斯酒庄等为代表的干红企业，通过公司基地+专业合作社+农户的创新经营模式，构建起规模化、产业化的发展格局。全县27家干红酒企业、5万亩酒葡萄种植基地交相辉映，共同创造了35亿元的年产值，带动就业人数达万人。这一产业集群的蓬勃发展，直接为当地居民提供了丰富且稳定的就业机会。同时，市级劳务品牌“昌黎蔬菜新农人”依托嘉诚现代农业，让周边3万多农民在家门口就能找到工作，其产品在京津、东北市场供不应求，进一步稳固了就业岗位，实现了产业发展与就业增收的双赢局面。
随着产业的不断壮大，昌黎县积极夯实创业载体建设，持续优化创业孵化基地，为就业创业创造更加有利的环境。通过组织开展创业培训、项目交流会以及创业政策进校园等一系列丰富多彩的活动，大力推进创业孵化基地提质增效。累计扶持190户创业项目，带动就业2000多人，形成了创业带动就业的良好氛围。值得一提的是，全市首家以入驻创业企业为主体的昌黎县企业创新创业联盟在当地成立。这一平台的搭建，为企业之间的交流合作提供了广阔空间，有力促进了创业企业的快速发展，进一步为就业增长提供了坚实支撑。今年，该创新创业联盟成功被省人社厅确定为省级创业孵化基地。
昌黎县在推动产业发展带动就业的过程中，始终关注重点群体就业，通过一系列积极有效的措施，全方位提升公共就业服务能力和水平。结合企业岗位需求，精准发力，组织开展春风行动、金秋招聘会、招聘进校园等线下招聘会10场，为求职者与企业搭建了面对面沟通的桥梁。同时，开展线上带岗直播16场，入企探岗直播6场，创新的招聘模式吸引了累计15万人以上的观看。其中，入企探岗直播深入县重点企业，通过现场直播的方式向社会发布企业用工信息，生动介绍岗位要求和企业文化，让求职者身临其境般直观了解工作环境。这种新颖的做法不仅为求职者提供了更加全面的就业信息，也为企业宣传起到了积极作用，被省营商办确定为典型案例在全省推广，并在人社手机报、营商环境专刊上发表。
昌黎县通过产业发展带动就业的成功实践，不仅实现了经济的稳步增长，也为广大劳动者带来了实实在在的获得感和幸福感。未来，昌黎县将继续坚定不移地走产业发展带动就业之路，不断优化产业结构，提升就业质量，为实现地方经济社会高质量发展续写新篇章。（秦皇岛日报 记者 王静 通讯员陈学莉 曹丽阳）
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