中国发展网讯 今年以来，兰州市西固区以春风行动系列活动为契机，秉持“不漏一户、不漏一人”的服务理念，聚焦就业困难群体的痛点和难点，靶向施策，通过有力措施，搭建起通往稳定就业与美好生活的坚实桥梁。
严抓认定流程，筑牢帮扶根基。严格遵循甘肃省人社厅《关于进一步做好就业困难人员认定及经办服务等工作的通知》要求，精心组织全区就业专干参与业务培训，全面提升业务素养与专业能力。同时，依托甘肃省大就业信息系统，构建起严密的社区、街道、县区三级联审机制，从源头把控，严守就业困难人员认定的“入口关”。截至目前，已精准认定512名就业困难人员，为后续的精准帮扶奠定了坚实基础。
摸透就业实情，夯实帮扶基础。采用“大数据+铁脚板”工作模式，对登记失业人员、就业困难人员等群体展开全面的数据比对与对接工作。充分发挥社区贴近群众的天然优势，通过深入的入户走访、细致的问卷调查，全面了解就业困难人员的实际需求，切实做到人员底数清、失业状态清、就业意愿清、服务需求清。在此基础上，建立起详实的《就业困难人员认定台账》，详细记录就业困难类别、培训及求职意愿等关键信息，为后续的精准帮扶提供有力的数据支撑。
定制专属帮扶，解决就业难题。发挥“人社专员+网格员+信息员”的协同联动作用，针对城镇大龄人员、“零就业家庭”成员、城镇低保人员、残疾人员、长期失业人员、失地农民等重点就业困难群体，坚持日常援助与集中援助双管齐下的工作模式，扎实落实“131”就业服务。为他们量身定制“一对一”个性化援助方案，提供专业的职业指导、精准的岗位推介、适配的技能培训推荐等服务，累计开展个性化援助达825次，切实帮助就业困难人员解决就业难题。
线上线下联动，供需精准对接。积极整合各方资源，精心策划并成功举办6期系列线上线下招聘活动。在筹备阶段，深入各类企业挖掘岗位，严格筛选，确保提供的岗位与就业困难人员的实际需求高度匹配。同时，借助线上平台的强大传播力，推送岗位信息3000多条，发送短信精准推送信息近千人次，确保招聘信息能够及时、准确地触达每一位就业困难人员，全方位推动就业援助工作取得实效。（郭炯）
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