开展公共就业服务活动，是促进劳动力供需匹配的重要举措。近期，湖北、山东、广东等地部署开展春风行动，集中为有就业创业意愿的农村劳动者、有用工需求的用人单位提供就业服务。同时，多地通过精细化就业指导培训、建设家门口就业服务、多渠道畅通就业信息等方式，千方百计促进就业，进一步保障农民工等重点群体就业，稳住就业基本盘。
精准推送招聘活动春风行动促就业
1月12日，叶婷婷刚从荆门西站出站，就看到了在广场举办的“接您回家”现场招聘会。叶婷婷是广州一家服饰公司的务工人员，此次搭乘由人社部门组织的返乡专列回家，她告诉记者，没想到一下车就有规模这么大的招聘会。
“专列不仅把我们送到了家里，还送来了就业机会。”叶婷婷边笑边说，走向了一处招聘展位询问着相关情况。不仅是叶婷婷，记者看到不少拎着行李箱、带着广州特产的人们纷纷走向招聘会，寻找着感兴趣的岗位。
据悉，此场特别的招聘会是由湖北省人社厅和荆门市人民政府共同主办的湖北省2025年春风行动启动仪式暨“接您回家”现场招聘活动。今年“春风行动”期间，湖北省将组织各类线上线下招聘活动3000余场，2.8万余家企业提供就业岗位近90万个。
春风行动是湖北省人社部门全力服务劳动者就业、保障企业用工的缩影。近一段时间以来，湖北省积极组织返乡务工人员到当地重点企业参观交流，因地制宜开通就业大篷车、求职直通车，开展“进企选岗”“送工进企”等活动。
全国范围来看，人社部等八部门已于近日部署开展2025年春风行动。据悉，此次行动以“春风送岗促就业精准服务暖民心”为主题，自1月中旬至3月中旬持续开展，集中为有就业创业意愿的农村劳动者、有用工需求的用人单位提供就业服务，实现服务范围广覆盖、就业帮扶见成效、市场热度有提升。
建设“零工市场”做好家门口就业服务
为进一步把公共就业服务送到基层一线、群众身边，打通“最后一公里”，多地聚焦农民工等就业困难群体，积极建设家门口“零工市场”。
走进湖北省荆门市漳河新区万达零工驿站，附近不少居民正在这座24小时不打烊的驿站询问岗位信息。李女士今年50岁，想要找到一份不上夜班、身体负担较小的工作。工作人员引导李女士使用荆门公共就业自助查询系统终端，只用刷一下身份证，就能够浏览大量岗位信息，点击屏幕投递简历就可以完成求职。像这样设立在商圈，以即时、全天候为特色的零工驿站已成为促进基层就业的重要抓手。
据介绍，为适应灵活就业人员“临时、零散、灵活”需求，荆门市已建设82家零工驿站，提供即时快招、供需对接、培训报名、维权指引等服务，2024年以来累计发布就业岗位10万余个次，促成就业1万余人次。全省来看，湖北省截至2024年12月投入使用零工驿站1292家，全年累计服务灵活就业人员1028.7万人次。同时着力创新服务方式，湖北结合“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动，“化整为零”在零工驿站开展专门针对灵活就业人员的小型专场招聘会。
零工驿站的建设在改善零工人员求职环境、促进供需对接、保障劳动者权益等方面发挥着越来越重要的作用。目前，已有湖北、广东，山东等超15个省份将零工驿站纳入就业公共服务体系建设工作。
以技能促就业加强职业技能培训
不少就业困难人群缺少技能训练，就业受阻。多地通过社区技能培训、微课堂等形式开展技能提升行动。
在山东省德州市德城区广川街道岔河社区举办的就业援助月社区招聘会现场，记者看到不少妇女正在一个摊位前驻足询问。
“我通过岔河社区举办的免费培训班，学习传统手缝针技艺等课程，通过课程学习认识了王晓瑜，也就是现在任职的瑜芳阁布艺工作室负责人。”展位负责人杜靖靖说，很感谢社区能够开展此类公益技能培训课程，让她获得就业机会。
“我们今天收到了六十多份简历，后续就邀请她们来工作室参观学习，有意向的培训后就可以上岗了。”王晓瑜告诉记者，自己的工作室招工门槛低并提供免费培训，真正做到领活回家、送活结账。
山东省近期在“就业援助月”开展期间，大力组织农民工开展职业技能培训。据介绍，山东省紧扣制造业重点领域、现代服务业和乡村振兴需求，既注重新职业、新技能培训，又注重传统职业、传统技能培训，打造了以“绿色技能培训”“山东手造”为引领、“齐鲁建筑工匠”“鲁菜师傅”等品牌为补充的覆盖所有产业领域的农民工培训“品牌矩阵”。
“我们以社区、街道、村落为基础单元，整合社区党群服务中心、社区微业、零工市场、创业孵化园区等公共资源，广泛开设社区大讲堂、村居夜课、周末补习班等技能培训课堂。”山东省人社厅相关部门负责人表示。
数据显示，2024年，全年累计实现城镇新增就业1256万人，城镇调查失业率均值为5.1%。展望2025年，人力资源社会保障部就业促进司副司长陈勇嘉日前在2024年四季度新闻发布会上表示，人社部将继续推出“10+N”公共就业服务活动，服务对象覆盖高校毕业生、农民工、就业困难人员等重点群体和各类用工企业，实现就业服务不停歇、招聘信息不断线。（经济参考报记者陈涵旸）
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